Da F@rete.
La Mission
L’Esecuzione Penale Esterna del Lazio è un sistema di uffici locali, ubicati nel territorio della Regione Lazio, per un’alternativa alla detenzione e alla devianza.
L’istituzione dell’esecuzione penale esterna è da attribuirsi ad un insieme di leggi, frutto della storia, dell’intelligenza, della conoscenza e dell’umanità di persone che, nell’assicurare ai cittadini sicurezza attraverso l’inclusione sociale, nel rispetto dei diritti umani, hanno legiferato, costituito e organizzato nel Ministero della Giustizia un sistema di uffici che si occupano di persone sottoposte a condanna penale. Queste persone, quando possono beneficiare di misure alternative alla detenzione, scontano la loro pena nella società libera, ma con la responsabilità di dimostrare la loro capacità di reinserirsi nel contesto sociale di appartenenza, nel rispetto della legalità.
Le finalità principali dell’E.P.E. sono caratterizzate da due dimensioni:
dimensione esterna:
- aiutare e controllare le persone condannate, sottoposte a misura alternativa alla detenzione;
- favorire il reinserimento, costruendo e realizzando un progetto insieme alla persona;
- promuovere la sicurezza della collettività attraverso l’inclusione sociale;
- prevenire la recidiva;
- promuovere e partecipare alle politiche sociali;
- attivare prassi, azioni di ricerca, riflessioni e valutazioni delle attività dell’Esecuzione Penale Esterna in relazione all’inclusione sociale, alla sicurezza e al controllo sociale;
- promuovere azioni di prevenzione ed educazione alla legalità sul territorio;
- garantire la soddisfazione dell’utenza – clienti, referenti istituzionali, cittadini- attraverso interventi specifici, messi in atto con professionalità, rispetto dell’individualità delle persone, riservatezza e trasparenza;
- costruire e valorizzare reti sociali significative di sostegno ai condannati e loro familiari sul territorio laziale, attivando modalità di lavoro integrate;
dimensione interna:
garantire il benessere organizzativo al fine di:
- promuovere una cultura organizzativa capace di rendere l’organizzazione flessibile, capace di innovazione secondo un’ottica di costante miglioramento della qualità in termini di efficacia ed efficienza;
- realizzare e garantire efficacia ed efficienza degli uffici;
- motivare il personale al lavoro;
garantire l’omogeneità degli interventi messi in pratica dagli operatori su tutto il territorio regionale.
(testo tratto dalla pubblicazione "Carta della Qualità degli Uffici di Esecuzione Penale Esterna del Lazio" realizzata dal Provveditorato Regionale del Lazio, Ufficio dell'Esecuzione Penale Esterna, marzo 2009)
